Лікарняні та страхування в Чехії

Медичне та лікарняне страхування — це різні системи. Медичне страхування оплачує лікування, а страхування на випадок хвороби (nemocenské pojištění) забезпечує грошові виплати під час непрацездатності, догляду за членом сім’ї, вагітності та материнства.

Право на лікарняні залежить від виду роботи, доходу та сплати страхових внесків. Для працівників страхування зазвичай є обов’язковим, а підприємці приєднуються до нього добровільно.

Як оформити лікарняний у Чехії

Рішення про непрацездатність приймає лікар. Він оформлює електронний лікарняний eNeschopenka та надсилає інформацію до Чеського управління соціального забезпечення.

Передавати роботодавцю паперовий документ зазвичай не потрібно, але працівник повинен одразу повідомити про відсутність на роботі. Роботодавець отримує дані через електронну систему.

Пацієнт отримує підтвердження з адресою перебування, датами оглядів і дозволеним часом виходу з дому. Офіційний порядок описаний на сайті ČSSZ.

Хто оплачує перші 14 днів

Протягом перших 14 календарних днів роботодавець виплачує компенсацію заробітної плати. Вона нараховується за робочі зміни та свята, коли працівник мав працювати.

Виплата належить уже з першої пропущеної зміни. Колишнього триденного періоду без оплати в Чехії більше немає.

Компенсація становить 60% скоригованого середнього погодинного заробітку. Це не дорівнює 60% звичайної зарплати, оскільки перед розрахунком застосовуються законодавчі межі зменшення доходу.

Скільки виплачують із 15-го дня

Якщо хвороба триває довше 14 календарних днів, виплату починає здійснювати соціальне управління. Гроші нараховуються за всі календарні дні, включно з вихідними та святами.

• з 15-го до 30-го дня — 60% скоригованої денної бази;
• з 31-го до 60-го дня — 66%;
• з 61-го дня — 72%.

Звичайний максимальний строк виплати становить 380 календарних днів від початку непрацездатності. Актуальні правила на 2026 рік опубліковані на сайті Міністерства праці Чехії.

Правила під час лікарняного

Людина повинна перебувати за адресою, зазначеною лікарю, та дотримуватися режиму лікування. Змінити адресу можна лише після погодження.

Лікар може дозволити вихід із дому загальною тривалістю до шести годин на день у проміжку з 7:00 до 19:00. Конкретний час зазначається в документі пацієнта.

У перші 14 днів дотримання режиму може перевіряти роботодавець, пізніше — соціальне управління. Порушення режиму може призвести до зменшення або скасування виплат.

Лікарняні при DPP, DPČ та підприємництві

Робота за угодою не завжди дає право на лікарняні. У 2026 році для договору DPP участь у страхуванні виникає при місячному доході від 12 000 Kč в одного роботодавця.

Для DPČ та інших видів зайнятості вирішальний дохід зазвичай становить 4 500 Kč. Якщо робота належить до зайнятості малого обсягу, страхування діє лише в місяцях, коли фактичний дохід досяг цього рівня.

Підприємець, або OSVČ, сплачує страхування на випадок хвороби добровільно. Для отримання лікарняних він повинен бути застрахований щонайменше три місяці безпосередньо перед початком хвороби. За перші 14 днів підприємцю компенсація не виплачується.

Медичне страхування для іноземців

Іноземець, який працює у чеського роботодавця та підпадає під місцеві страхові правила, зазвичай входить до державної системи медичного страхування. Реєстрацію та сплату внесків забезпечує роботодавець.

Для деяких довгострокових віз і дозволів на проживання може знадобитися комплексне комерційне страхування. Вимоги залежать від громадянства та типу перебування й наведені на Інформаційному порталі для іноземців.

Власники тимчасового захисту входять до державної системи. Для захисту, вперше наданого з 11 лютого 2025 року, держава сплачує внески протягом перших 90 днів. Після цього платником стає роботодавець, держава за наявності пільгової категорії або сама застрахована особа.

Що робити, якщо виплата не надійшла

Спочатку уточніть у роботодавця, чи передав він необхідні дані до соціального управління. Перевірте номер рахунку, чинність лікарняного та участь у страхуванні.

Якщо документи передані, але грошей немає, зверніться до територіального відділення ČSSZ. Збережіть трудовий договір, розрахункові листи та підтвердження непрацездатності.

Головне: медичне страхування оплачує лікування, але грошові лікарняні залежать від участі у страхуванні на випадок хвороби. Особливо важливо перевірити це людям, які працюють за DPP, DPČ або як підприємці.